Na zes bruisende maanden is het tijd om te reflecteren op de eerste helft van dit jaar en even uit te checken. Rust, ruimte en relaxen staan bovenaan het verlanglijstje. Kortom: zin in de zomer!
Als we kijken naar de vragen die op ons afkwamen in de afgelopen periode staat psychologische veiligheid met stip op 1, nummer 2 wordt ingevuld door cultuurtransitie en op nummer 3 vinden we leiderschap bij verandering. De vraag naar onderzoek en advies over psychologische veiligheid neemt merkbaar toe. Het thema wordt inmiddels serieus genomen en er komt ruimte voor een constructieve dialoog. Dat juichen we van harte toe. Steeds meer Breinkorf coaches specialiseerden zich op dit thema. Hierdoor kunnen we inmiddels omvangrijke ontwikkeltrajecten met dit onderwerp faciliteren. Het is uitdagend en inspannend om te doen en het vraagt alertheid in zien en horen en continue afstemming met de opdrachtgever.
Minstens zo uitdagend zijn de transities waar we bij worden betrokken. Die bewegen nooit direct van A naar B. Wij richten ons juist op de ingewikkelde tussentijd als A is verlaten, maar B nog niet is gerealiseerd. Door deze ‘liminale fase’ te erkennen komt er ontspanning in de teams, worden kansen gezien en kunnen teamleden deze onzekere tijd beter verdragen. We schrijven er op dit moment een e-book over. Na de zomer is-ie te downloaden vanaf onze site.
Wij geloven in kennisdelen en hopen hiermee een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van betekenisvolle organisaties en teams. De ene keer doen we dat met een blog of door het schrijven van een e-book en de andere keer organiseren we een masterclass of ontwikkelen we inspiratiekaarten.
Team Breinkorf wenst je een heerlijke zomer!
Wij zijn er even uit van 28 juli tot en met 3 augustus. Vanaf maandag 4 augustus is Breinkorf weer in de lucht.
